为国际流动员工提供福利并非易事,各司法管辖区的法规限制了计划的灵活性、可转移性和财政效率。国际法规难以驾驭,设置养老金计划的成本可能会很高昂。
得益于独有的跨司法管辖区方案和全球网络,我们能够为企业定制一系列灵活、高效且具有成本效益的国际养老金解决方案。我们的解决方案能在企业以及司法管辖区之间灵活转移。
- 套餐计划提供标准化解决方案。
- 定制计划根据具体需求打造方案。
- 混合结构可支持复杂的国际人力资源目标。
我们简单易用的在线平台简化了投资管理流程,因此个人会员可以自行管理账户。可应要求提供演示。